Das gemeinsame Miteinander erfordert Regeln, damit erfolgreich auf ein Ziel hingearbeitet werden kann. Die folgenden Regeln wurden gemeinsam beschlossen und sind von jedem Frame-Mitglied anzunehmen:
1. Sorge für eine angenehme Atmosphäre der Zusammenarbeit.
Dazu gehört, dass man respektvoll miteinander umgeht. Keine Beleidigungen, keine persönlichen Anschuldigungen etc.
dass man sich an gemeinsame Vorgaben und Absprachen hält.
dass man sich der Gruppe gegenüber fair verhält. Eventuelle Versäumnisse sollte man einräumen und wiedergutmachen.
dass man bereit ist, sein Wissen und Können anderen zur Verfügung zu stellen. Vor allem keine Trittbrettfahrerei, sondern ein gleichberechtigtes Geben und Nehmen.
2. Sorge für eine ausgewogene Zusammenarbeit.
Dazu gehört, dass sich alle gleichberechtigt beteiligen. Keiner soll Wortführer sein, und keiner soll glauben, angesichts eines Wortführers nur stummer Zuhörer sein zu müssen.
dass Unausgewogenheiten offen, aber höflich angesprochen werden.
dass berechtigte Kritik von jedem Beteiligten angenommen und berücksichtigt wird.
dass jeder von der Menge bzw. vom Aufwand her vergleichbare Beiträge zu den einzelnen Gruppenaufgaben leistet.
3. Sorge für eine inhaltlich anspruchsvolle Zusammenarbeit.
Dazu gehört, dass jeder ausreichend Zeit in das Gesamtprojekt investiert.
dass sich jeder für die in der Gruppe produzierten Inhalte verantwortlich fühlt. Denke nie, dass die anderen die Arbeit schon ordentlich erledigen werden.dass von besonderen Kenntnissen eines einzelnen auch die gesamte Gruppe profitiert.